【コールセンターOP】ネット回線切替ご案内業務(ID:kyo)

2022.02.02更新
シフト制のオフィスワーク♪

ネットに関するお仕事!

 

<< 経験者歓迎 >>

 

インターネット回線の旧アナログ設備から光デジタルへ
の切替コールセンター

切り替え費用が発生しないのでオーナーや入居者へのコールがしやすい環境です。

ネットに関するお仕事!

 

こだわりポイント
新たなオフィスワークはトラストタワーで!

キレイなオフィスでコロナ、感染症対策も万全です◎ 雇用切替制度や、無期雇用制度もございます!

これまでのご経験を活かしながら、長く安定して働く事が出来ますよ^^

募集要項
雇用形態 派遣スタッフ
給与
  • 【時給】1,250円~
待遇 ・社保完備
・有給
・夏季休暇・特別休暇あり
・雇用切替制度有り
職種 ネット回線の切替に関するご案内スタッフ
仕事内容 インターネット回線の旧アナログ設備から光デジタルへの切替業務。

集合住宅の光回線収容に伴い、旧来のサービスの切替案内。および、 設備利用者の居ないマンションから の撤去案内。
①集合住宅オーナへ設備の撤去の案内。
②集合住宅入居者へVDSL 回線から光回線への切替折衝。

オーナ、ユーザへの 切替費用は発生いたしません 。
切替に伴うPC 設定も無償訪問手配いたします。

<業務の流れ>
①オーナーに発信~
設備の撤去についてご案内
~未切替入居者が居なければ撤去日アポ取り~終話
~応対履歴入力
②マンション入居者
光未切替 へ発信~旧機器の撤去
に伴う切替ご案内~切替日アポ取り~終話
~応対履歴入力
基本同時業務ではなく、時期によりいずれかの業務を
行っていただきます。

研修について
入社後
約 4 日間(平日)

研修期間 は 10:00 19:00 の勤務
※4
日間全日程の参加をお願いします。
求める人材 【このような方も是非】
コールセンターでの業務経験がある方
タイピングスキルのある方
勤務時間 早番 9:30 18:30 / 遅番 11:00 20:00

架電接触率が良い 11:00 20:00 中心の
シフト。

窓口営業は 20:30 まで、該当時間は
残業希望者にて運営いたします。
休日・休暇 シフト制
募集人数 3~5名◎
就業開始日 応相談
所在地アクセス
勤務先 仙台市青葉区一番町
勤務地 宮城県仙台市青葉区一番町
アクセス ①仙台駅徒歩10分
②地下鉄五橋駅徒歩10分
トラストタワー勤務
企業情報
企業名 株式会社サプル
本社所在地 〒102-0072東京都千代田区飯田橋1-12-15九段大和ビル5階
設立 1983年12月
従業員数 330名(2017年2月現在)
資本金 5,000万円
応募方法
応募方法 お電話または下記エントリーフォームよりご応募ください!
応募受付後の連絡 tel:0120-935-065 (採用担当)mail:jobcone_info@supple.co.jp
選考プロセス 登録⇒選考⇒内定♪
コンサルタントから一言 当サイトは、転職支援サービスにつき、ハローワークに掲載されていないお仕事も取り扱っております。
またハローワークとも連携しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。
「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」
など様々なバックグラウンドをお持ちの方の転職も支援しておりますのでお気軽にご相談ください!
ハローワークや、大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、アルパ、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人もご紹介できます。コールセンター業務(受電・発信)、事務(経理・データ入力等)等々、東北でのお仕事探しの活動を全力で応援致します!お気軽にご相談ください。
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3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
【コールセンターOP】ネット回線切替ご案内業務(ID:kyo)
職種
ネット回線の切替に関するご案内スタッフ
お名前
お名前(ひらがな)
生年月日
電話番号
メールアドレス
備考
個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

jobコネクション 宮城とは株式会社サプルが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

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    6. 法令により開示または提供が許容されている場合

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